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崗位職責：
1、根據公司銷售情況和員工培訓需求，制訂、組織、落實公司年度和月度培訓計劃；
2、負責全國終端連鎖店員產品知識、銷售技巧、企業文化等方面的培訓；
3、拓展培訓渠道和培訓資源，積累培訓經驗和資料，開發培訓課題，編制培訓教材和培訓教案；
4、負責做好員工內部培訓，做好培訓考核和培訓評估的管理工作。
任職要求： 1、年齡28-40歲，形象氣質佳；
2、大專以上學歷，醫藥學相關專業；
3、有3年以上藥品銷售經驗，有醫藥產品推廣經歷者優先；
4、能獨立制定培訓計劃，制作高質量的培訓課程；
5、有較強的市場感知能力，對市場培訓、策劃、調研、預測、營銷管理有獨特的見解；
6、有較強的創新、組織、策劃能力，語言表達能力突出，極富感染力，極強學習能力；
7、能熟練應用Office及其他辦公軟件；
8、能適應長期駐外。